硅谷AI人才争夺战升级:Meta再从苹果挖角两位AI专家

内容摘要【TechWeb】在硅谷人工智能领域的竞争日趋激烈之际,科技巨头间的“人才争夺战”也愈发白热化。最新消息显示,社交网络巨头Meta继续其在人工智能领域的扩张步伐,成功从苹果公司招募了两位关键人工智能研究人员——Mark Lee和Tom Gu

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【TechWeb】在硅谷人工智能领域的竞争日趋激烈之际,科技巨头间的“人才争夺战”也愈发白热化。最新消息显示,社交网络巨头meta继续其在人工智能领域的扩张步伐,成功从苹果公司招募了两位关键人工智能研究人员——Mark Lee和Tom Gunter。

继不久前meta挖走苹果AI模型负责人庞若鸣(Ruoming Pang)之后,此次招募的两位研究人员均为庞若鸣的团队成员。Mark Lee已正式加入meta,而Tom Gunter也即将加盟。据悉,Gunter离开苹果后曾短暂加入另一家人工智能公司,但最终还是选择了meta。

meta首席执行官马克·扎克伯格将人工智能视为公司的核心战略,不惜重金招募人才,并在数据中心等领域加大投入,以期与OpenAI和谷歌等对手保持竞争力。扎克伯格最近公开表示,meta计划在计算领域投资数千亿美元,以实现“超级智能”的愿景。

苹果公司对于此次人才流失可能感到焦虑,因为这可能影响其人工智能的发展战略。有报道称,苹果正考虑采用Anthropic或OpenAI的技术来升级Siri,这或许暗示苹果可能放弃自主开发的大型模型。

为了挽留人才,苹果已经开始为部分工程师提供加薪,但与meta开出的高价薪酬相比,吸引力有限。例如,Tom Gunter即将加入的团队中的专家们都获得了价值超过1亿美元的薪酬包。在人工智能成为科技竞争焦点的大背景下,这场人才争夺战无疑将更加激烈。(Suky)

 
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